大资本配资奇正藏药获2025拉姆・查兰管理实践杰出奖可持续管理模式再获认可

10月31日，被誉为“中国管理实践至高荣誉”的拉姆·查兰管理实践奖年度获奖榜单揭晓，凭借《奇正藏药：可持续的商业模式和治理实践》案例的卓越价值大资本配资，奇正藏药摘得“杰出奖”。

拉姆・查兰管理实践奖是由《哈佛商业评论》中文版携手世界级管理咨询大师拉姆·查兰先生于2017年共同发起的非营利评选奖项。奇正藏药的获奖案例由北京大学光华管理学院张闫龙老师及其团队挖掘撰写，系统呈现了奇正藏药在可持续商业模式构建与治理实践落地中的创新路径，为中医药及民族医药行业提供了可借鉴、可复制的发展样本。

一直以来大资本配资，奇正藏药都将青藏高原的生物多样性和自然环境保护置于重要位置。截至目前，公司已累计完成120余个藏药材品种的资源调查，建立了60余个地方藏药材的标准，对58种藏药材实施了种植技术研究，构建起涵盖野生抚育、仿野生种植、珍稀濒危药材人工繁育技术研究、产业化种植的四类功能性基地体系，总面积达50万余亩。

同时，公司积极践行低碳理念，高标准绿色生产，打造智能工厂，并构建了覆盖全生产环节的环保管理制度。

依托奇正基金会，奇正藏药通过民间藏医教育、百家诊所计划等项目传承发扬藏医药文化大资本配资，与利益相关方互利共赢，构建起了共生共荣的商业生态系统。

在战略规划层面，公司提出“战略五树”模型，搭建起“疾病—健康—技术—产品—品牌”的全链条布局，推动战略与经营计划的无缝链接，为未来蓝图的落地奠基。

在产品开发过程中，公司坚守“研发端一票否决制”，即任何具有市场潜力的品种若依赖濒危或稀缺资源且未完成资源布局，均不得作为战略大品种推向市场。

在组织传承及人才培养上，奇正藏药推进组织年轻化进程，构建以现代企业制度为核心的管理基础，保障专业团队成为企业发展的核心驱动力，吸引和培养各领域的专业人才。

此番获奖，亦是对奇正藏药管理界、对公司可持续商业模式的又一次权威认证。

2019年，奇正藏药创始人、时任董事长雷菊芳女士，凭借在藏医药等领域践行可持续发展理念，打造具有企业特色的可持续发展体系大资本配资，系统性履行社会责任的产业实践，荣膺首届彼得・德鲁克中国管理奖殊荣。（郑渝川）

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